Proof of Workforce Foundation et Careers in Government Inc. lancent un partenariat révolutionnaire pour intégrer Bitcoin dans l'emploi du secteur public

La Proof of Workforce Foundation (POWF) et Careers In Government Inc. (CIG) ont annoncé un partenariat stratégique visant à révolutionner l'emploi dans le secteur public grâce à l'intégration de Bitcoin. Cette collaboration vise à améliorer la sécurité financière et la satisfaction au travail en intégrant Bitcoin dans les programmes de rémunération.

Le partenariat permettra de développer des stratégies innovantes pour attirer et retenir les talents dans le secteur public. Les efforts initiaux porteront sur l'intégration de Bitcoin dans les structures salariales et incitatives, avec pour objectif de créer un modèle évolutif pour une adoption à l'échelle nationale. En outre, la collaboration offrira des programmes éducatifs pour améliorer la culture financière des employés.

Des campagnes conjointes de marketing et de promotion de la marque seront lancées pour promouvoir les avantages du Bitcoin au sein du secteur public. Des programmes de formation sur mesure et des efforts de sensibilisation encourageront l'adoption du Bitcoin par les employeurs et les employés du secteur public.

Dom Bei, fondateur de POWF, a déclaré que ce partenariat constituait une étape importante vers l'autonomisation des employés du gouvernement grâce à une technologie innovante. Michael et Corey Hurwitz, fondateurs de CIG, ont souligné le potentiel de l'initiative pour attirer les meilleurs talents et promouvoir l'inclusion financière.